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第 40 卷第 3 期                                                                               Vol.40 No.3
                                          涂层与防护                   COATING AND PROTECTION
           2019 年 3 月                                                                                  Mar.2019


           关于核心竞争力,您会从哪些方面支撑它、强                                    细节决定成败已成为现代企业管理中极强的音
           化它?                                                 符,当今的粉末行业已是微利的时代,所以注重企业的
                                                               细节管理,尤为重要。
               提高企业核心竞争力,主要从以下几方面来强化它:                             (4)科技创新,才能基业长青
               (1)构建优秀的团队,提高执行力                                    企业文化的本质是创新, 创新才能使企业不断发
               团队建设是一个企业有效进行沟通的过程, 在该                          展,规模不断扩大,所以企业文化的发展尤为重要。 借
                                                               助企业文化形成一个科学有效的激励机制和一个员工
           过程中,团队中的每一位参与者都会彼此信任,发挥出
           最大的作用,解决日常工作中遇到的问题。团队建设是                            价值实现的平台,让员工的观念、行为融于企业的远景
           企业管理创新的重要手段, 而企业管理与企业核心竞                            和目标,从而推动企业健康有序、快速发展。
           争力的塑造有着密切的联系,因此,团队建设是创造和
           维护企业核心竞争力的重要保障。                                     未来涂料行业发展之路依然布满荆棘, 贵公
               (2)铸造品牌,提高产品竞争力                                 司将有怎样的布局?
               市场经济中,人们信任品牌,追逐品牌,在于品牌
           能给消费者完美的承诺, 这种承诺包含的不但是完美                                公司始终遵循 “一流人才”、“一流管理”、“一流技
           的质量,更是超值的服务,有了品牌就能站稳市场,产                            术”、“一流服务”的发展宗旨,坚持“质量是基础”、“技
           品的竞争力和附加值就更能充分地显现。                                  术是保障”、“信誉是根本”的原则。客户的理想,客户的
               (3)注重细节管理,提升获利空间                                需要是我们永远追求的目标﹗








                                                                                                企业动态

                                      陶氏杜邦农业公司董事会人事再变动



               陶氏杜邦近日宣布,再为分拆后                                                     丰 富 的 工 作 经 验 为 公 司 优 化 管 理
           的农业公 司 Corteva Agriscience 董 事                                         增 添了 管 理 实 力 ,使 公 司 在 开 拓 市
           会增加两名董事,分别是赢创公司前                                                       场 、引 领 行 业 的 同 时 ,打 造 成 为 专
           CEO Klaus Engel 博士 和 之 前在 霍 尼                                          注于农业领域的公司。 ”
           韦尔国际担任多年的领导职务,后来                                                           陶氏杜邦由原来陶氏化学和杜
           担任 PPG 汽车涂料业务高级副总裁                                                     邦公司合并后,又一拆为三,并按计
           的 Rebecca Liebert。 至 此 ,农 业 公 司                                        划完成分拆进程: 专注材料科学的
           董事会有 11 名董事。                                                           公 司 ( 陶 氏 )、 专 注 农 业 的 公 司
               Corteva Agriscience 公 司 候 任 非                                      (Corteva Agriscience)和 专 注 于 特 种
           执行董事长、 嘉吉公司退休卸任的董事长兼 CEO Greg Page                  产品的公司(杜邦)。
           表示,“持续塑造高质量的董事会,融合不同专业背景是打造                            除了上述提到的董事,其他董事分别为:陶氏杜邦农业业
           Corteva Agriscience 公 司领 导 层 并致 力 于 将 公 司 发 展 成 为 农  务 COO 兼 Corteva Agriscience 候 任 CEO Jim Collins, 陶氏 杜
           业领域的全球领先型企业的关键举措。 凭借丰富的科技创新                         邦公司 CEO Edward D. Breen, Bristol-Myers Squibb 公 司 前董
           专业知识以及对复杂业务具备的卓越领导才能,Klaus Engel                    事 长 兼 CEO Lamberto Andreotti, 波 士 顿 大 学 校 长 Robert A.
           和 Rebecca Lieber 将使董事会更加强劲而有活力、 从而更好                Brown,退休卸任的美国参议员及前美国农业部长 Michael O.
           地共同管理公司,有效执行公司战略,并给股东带来价值。 ”                        Johanns,Colgate-Palmolive 公 司 前 副 董 事 长 Lois D. Juliber,
               Corteva Agriscience 公 司 候 任 CEO Jim Collins 表 示 ,“很  Rayonier Inc. 公 司 前 董事 长 兼 CEO Lee M. Thomas,Cummins
           高兴 Klaus Engel 和 Rebecca Lieber 加入我们的董事会,他们         Inc.公司前 CFO Patrick J. Ward。


                                                                                     人物访谈 INTERVIEW       55
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